Part de voix et visibilité IA
pour RH Paie
Sur les 9 pages qui composent la SERP « logiciel rh paie », nous mesurons qui est réellement cité. Et le classement ne ressemble pas à celui de Google.
Google · Organique
lemondeinformatique.fr
#1 sur Google
Gemini · Le plus cité
apogea.fr
7 citations · 6 % de part de voix
Le leader Google n'est pas le leader IA. apogea.fr, seulement 7ᵉ sur Google, obtient le score de visibilité le plus élevé du marché (79,2/100), tandis qu'lemondeinformatique.fr, 1ᵉʳ sur Google, tombe 6ᵉ sur 9.
75
Domaines cités sur ce marché
117
Citations totales observées
9
Pages analysées
Mise à jour le 17 juillet 2024
Quatre signaux mesurent la santé sémantique IA de RH Paie
Le GEO Visibility Score de chaque domaine combine sa part de voix, sa probabilité de citation, son autorité (E-E-A-T) et sa santé technique.
67,8
Probabilité de citation moyenne
Sur 100. Le plafond théorique du marché est de 85, soit 17,2 points de marge inexploitée.
45,1
Santé GEO du marché
Score composite faible malgré une couverture sémantique correcte (77,8 %).
+44,6%
Écart d'autorité Top 3 vs reste
Le Top 3 organique a un score E-E-A-T moyen de 52,3/100 contre 36,2/100 pour le reste du marché.
77,8%
Couverture sémantique du marché
Le Top 3 (40,1 %) couvre le sujet au niveau du leader organique (43,1 %).
Basé sur l'intention de recherche réelle autour du mot-clé logiciel rh paie, extrait des données de recherche (Semrush).
590
Volume de recherche
38
Difficulté (KD)
12,28 $
CPC moyen
SERP Google vs Visibilité IA : qui domine pour RH Paie ?
Comparatif des 9 RH en page 1 Google, mesurées sur leur citabilité par l'IA (GEO Visibility Score). Pondération : 40 % part de voix, 25 % probabilité de citation, 20 % autorité E-E-A-T, 15 % santé technique.
| Rang GVS | RH | Score GVS | Rang Google | Δ vs Google | Citations réelles | Part de voix |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | apogea.fr | 79.2 | #7 | ▲ +6 | 7 | 6 % |
| 2 | culture-rh.com | 78.9 | #4 | ▲ +2 | 7 | 6 % |
| 3 | bakertilly.fr | 70.6 | #2 | ▼ -1 | 5 | 4,3 % |
| 4 | payfit.com | 61.8 | #5 | ▲ +1 | 5 | 4,3 % |
| 5 | skello.io | 56.6 | #6 | ▲ +1 | 4 | 3,4 % |
| 6 | lemondeinformatique.frLeader Google | 53.2 | #1 | ▼ -5 | 3 | 2,6 % |
| 7 | silae.fr | 53.0 | #3 | ▼ -4 | 2 | 1,7 % |
| 8 | sigma.fr | 38.0 | #8 | — 0 | 0 | 0 % |
| 9 | sage.com | 35.4 | #9 | — 0 | 1 | 0,9 % |
Δ = position gagnée ou perdue entre le rang Google et le rang GEO Visibility Score. Les citations et la part de voix affichées proviennent de Gemini.
Les domaines les plus cités par Gemini
Classement de citation Top 10 : les RH les plus citées par Gemini pour "logiciel rh paie".
| # | Domaine | Citations | Part de voix | Rang SERP |
|---|---|---|---|---|
| 1 | apogea.frLeader | 7 | 6 % | #7 |
| 2 | culture-rh.com | 7 | 6 % | #4 |
| 3 | bakertilly.fr | 5 | 4,3 % | #2 |
| 4 | payfit.com | 5 | 4,3 % | #5 |
| 5 | tool-advisor.fr | 4 | 3,4 % | Hors Top10 |
| 6 | skello.io | 4 | 3,4 % | #6 |
| 7 | foxeet.fr | 3 | 2,6 % | Hors Top10 |
| 8 | lemondeinformatique.fr | 3 | 2,6 % | #1 |
| 9 | absyscyborg.com | 3 | 2,6 % | Hors Top10 |
| 10 | kpi.com | 3 | 2,6 % | Hors Top10 |
100 % des citations proviennent de sources « Corporate ». tool-advisor.fr, foxeet.fr, absyscyborg.com, kpi.com sont fortement cités sans figurer dans le Top 9organique. C'est une opportunité de positionnement indépendante du ranking Google classique.
Ce que les IA se demandent pour citer un RH Paie
20 sous-requêtes générées à partir de l'intention « logiciel rh paie », réparties en 4 catégories. 20 sur 20 (100 %) ont généré au moins une citation identifiable.
Entité
Attributs
Processus
Comparaison
Deux angles éditoriaux se disputent RH Paie
La répartition thématique des pages du corpus révèle où se concentre la compétition et l'angle par lequel percer.
33,3%
gestion de la paie, limites et solutions logicielles
Porté par le leader organique (lemondeinformatique.fr, bakertilly.fr, silae.fr).
66,7%
calcul et gestion de la paie, solutions Teams RH
Porté par le domaine le plus cité par les IA (culture-rh.com, payfit.com, skello.io…).
4 817 termes différenciateurs, seulement 183 termes consensus
Le marché est loin d'avoir épuisé son vocabulaire distinctif, mais la maturité (14 %) et la diversité lexicale (6,9 %) restent faibles.
13,5%
Barrière d'entrée
14%
Maturité marché
6,9%
Diversité lexicale
62,1%
Distinctivité leader
Termes consensus (183)
Termes différenciateurs (4 817)
Recommandations pour optimiser la visibilité IA de RH Paie en AEO/GEO
Écrire des passages autonomes de 41 mots en moyenne: longueur réelle des extraits cités par les LLM sur ce marché.
Densité d'entités sur-optimisée (37.38/1000 vs seuil 15-20) mais KG coverage à 4%: bourrage sans reconnaissance Google réelle.
Le cluster 'gestion | limites | solution' concentre le leader organique et le domaine le plus cité par les LLM: positionnement prioritaire.
Comparer avec d'autres spécialités de RH
Comment nous calculons ce score
Le GEO Visibility Score pondère quatre signaux : la part de voix réelle dans les citations (40 %), la probabilité de citation (25 %), l'autorité E-E-A-T du domaine (20 %) et sa santé technique (15 %).
Quelle est votre visibilité IA pour RH Paie ?
Demandez un audit complet de votre domaine : part de voix, probabilité de citation, autorité E-E-A-T et santé technique, avec le même moteur d'analyse que ce baromètre.
Audit généré le 17 juillet 2024 · Corpus de 9 pages · 20 sous-requêtes analysées
GeoCitation, l'observatoire de la visibilité IA.